4月13日，陕建机股份开展新任中层管理人员任前集体廉政谈话。公司党委书记、董事长车万里出席并讲话，党委副书记、董事、总经理黄爱民，党委委员、纪委书记许建平分别对新任中层管理人员提出要求，公司党委副书记、董事、工会主席樊福锁主持会议。
车万里强调，新任中层管理人员要统一思想、提高认识，在新岗位上绷紧廉洁自律弦，知敬畏、存戒惧、守底线，以过硬作风、扎实业绩为公司高质量转型发展贡献力量。一要以更高站位把牢政治方向，始终把讲政治摆在首位，深学细悟党的创新理论，带头树立和践行正确政绩观，深化拓展四种经营理念，不折不扣落实公司“十五五”战略部署和“效益提升年”“党建融合价值创造年”各项目标任务。二要以过硬本领夯实履职根基，紧盯岗位核心职责补齐能力短板，切实提升驾驭复杂局面、破解发展难题的能力，强化系统思维、提升执行效能，推动各项改革任务落地见效。三要以务实举措推动攻坚突破，紧扣公司发展战略和“三大中心任务”，聚焦效益提升、市场开拓、安全生产、降本增效等重点工作攻坚克难，带头凝聚干事创业强大合力。四要以更严标准守牢廉洁底线，坚持严于律己、严以用权、严负其责，强化党性修养，筑牢拒腐防变思想防线，注重家风建设，管好家人及身边工作人员，自觉践行“勤快严实精细廉”作风，营造风清气正的干事氛围。
黄爱民在廉政提醒中指出，新任中层管理人员即将走上新岗位，既是组织的信任与培养，更是沉甸甸的责任与担当。要不忘初心、牢记使命，交出让组织放心、员工满意的履职答卷。一要提高政治站位，夯实忠诚履职底色，做到知敬畏、守初心。把政治要求贯穿生产经营、项目建设、成本管控、风险防范全过程，紧盯公司战略部署锤炼履职本领，严格履行“一岗双责”，推动业务工作与党风廉政建设同部署、同落实、同检查。二要严守纪律规矩底线，筑牢廉洁自律防线，做到守底线、不越线。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，不折不扣执行公司各项决策部署，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，深学笃行《国有企业领导人员廉洁从业规定》，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，主动接受各方监督。三要强化担当实干精神，锤炼攻坚克难作风，做到善作为、勇争先。坚持廉洁为本、履职为要，把廉政要求融入日常经营管理，尽快适应新岗位新要求，聚焦年度目标任务拿出务实举措，面对经营难题主动担当、迎难而上，带领团队真抓实干，推动分管领域工作提质增效。
许建平要求新任中层管理人员，一要把稳政治方向，做对党忠诚的“明白人”。严守政治纪律、扛牢政治责任，坚决摒弃重业务、轻廉政的错误倾向，推动党风廉政建设与中心工作深度融合、互促共进。二要强化责任担当，做推动发展的“实干人”。立足新岗位扛起新使命，主动提升履职本领，破解发展堵点难点。牢固树立“一盘棋”思想，凝聚上下联动、高效协同的干事合力。三要严守廉洁纪律，做干净干事的“规矩人”。清醒认识全面从严治党新形势，坚持把纪律和规矩挺在前面，依规依纪依法用权，紧盯关键环节防控廉洁风险，时刻自重自省自警自励。四要凝聚团队力量，做职工群众的“贴心人”。认真履行“一岗双责”，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，以上率下立标杆、作示范。
会上，新任中层管理人员代表作表态发言。集体廉政谈话前，公司纪委组织开展了任前廉政法规考试，签订了《领导干部廉洁从业承诺书》并集体观看了警示教育片。
